Người lao động nắm bắt kịp thời các thông tin về việc làm trong, ngoài nước

Từ đầu năm 2025 đến nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm (DVVL) Đồng Tháp tổ chức hơn 29 phiên Giao dịch việc làm (GDVL) để kết nối doanh nghiệp tuyển dụng với người lao động tại các địa phương trong tỉnh. Tại các phiên GDVL, người lao động có nhiều cơ hội chọn lựa việc làm phù hợp trong, ngoài tỉnh và đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng.  

Người lao động dự phiên Giao dịch việc làm tại phường Trung An do Trung tâm Dịch vụ việc làm Đồng Tháp tổ chức.

Thời gian qua, các phiên GDVL được Trung tâm DVVL Đồng Tháp tổ chức trở nên rất quen thuộc với người dân và học sinh trong tỉnh, định kỳ vào ngày 12 hàng tháng, hoặc tổ chức theo nhu cầu của các đơn vị phối hợp.

Chị Lê Thị Thúy ngụ phường Mỹ Trà, cho biết: “Những năm trước đây, Trung tâm DVVL tổ chức đơn giản như tư vấn, hướng dẫn hồ sơ, sau này có thêm các trò chơi trúng thưởng rất vui. Mới nhất là tại các phiên GDVL có Giám đốc Trung tâm cùng đại diện các công ty tuyển lao động trong và ngoài nước ngồi bàn diễn giả để tư vấn, trả lời trực tiếp các câu hỏi. Người lao động không dự trực tiếp có thể ở nhà xem livestream…”.

Với mục tiêu mang lại cơ hội việc làm tốt, thu nhập cao, môi trường làm việc ổn định cho người lao động, các phiên GDVL do trung tâm tổ chức luôn có sự góp mặt của các diễn giả là đại diện các đơn vị uy tín trong lĩnh vực việc làm trong, ngoài tỉnh, ở nước ngoài.

Như phiên GDVL tháng 8 được tổ chức tại phường Trung An; tham dự có lãnh đạo các sở, ngành và các thành viên là Cố vấn trưởng dự án cơ quan hợp tác Quốc tế Nhật Bản (JACA) tại Việt Nam; Công ty TNHH Tập đoàn Quốc tế Sài Gòn (Saigon Intergco); Công ty TNHH MTV Furukawa Automotive Systems (Việt Nam); Công ty cổ phần May Hữu Nghị - Xí nghiệp May 6 cùng đại diện các công ty uy tín trong, ngoài nước trao đổi, chia sẻ trực tiếp với người lao động.

Hay phiên GDVL được tổ chức tại các xã: Tân Phước 1, Tân Thạnh, Lai Vung gần 1.000 người lao động có nhu cầu tìm việc làm và học sinh đã gặp gỡ đại diện các công ty, nghiệp đoàn. Qua đó, biết được các công ty, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng, đào tạo hơn 6.000 người, trong đó cần tuyển hơn 600 người gồm lao động thời vụ, thực tập sinh tại Nhật Bản, Hàn Quốc.

Để người lao động nắm rõ những lợi thế khi chọn đi nước ngoài làm việc, đại diện Trung tâm DVVL Đồng Tháp luôn ưu tiên giải đáp các câu hỏi liên quan đến chính sách hỗ trợ người lao động khi đăng ký đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng, ngành nghề tuyển dụng, mức lương, điều kiện làm việc, số lượng tuyển dụng, thời gian xuất cảnh…

Việc giải đáp trực tiếp các câu hỏi giúp người lao động, học sinh hiểu thêm các thông tin để tự tin hơn khi quyết định chọn đăng ký đi nước ngoài làm việc. Anh Ngô Tấn Tài ngụ xã Mỹ An Hưng chia sẻ: “Em chọn đi Nhật Bản làm việc vì được Trung tâm DVVL phối hợp với xã vận động, tuyên truyền. Sau khi được học tiếng Nhật, trúng tuyển đơn hàng của nghiệp đoàn thì em chuẩn bị xuất cảnh sang Nhật. Đi làm việc ở nước ngoài là nguyện vọng của em, không chỉ đi để làm việc mà còn muốn cải thiện bản thân, học những điều hay…”.

Theo Trung tâm DVVL Đồng Tháp, các phiên GDVL được tổ chức tại các địa phương trong tỉnh được sự đồng hành, hỗ trợ của chính quyền địa phương, các tổ chức chính trị - xã hội, trung bình mỗi phiên có từ 7-15 đơn vị tuyển dụng lao động tham gia tuyển dụng trực tiếp, trực tuyến. Đặc biệt, là sự tham gia của người lao động thất nghiệp tìm đến để đăng ký học nghề, đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng.

Anh Lê Thành Trí ngụ phường Cao Lãnh, cho biết: “Trước đây, tôi đi làm ở TP. Hồ Chí Minh, sau đó về quê nghỉ việc một thời gian, được Trung tâm DVVL hướng dẫn dự phiên GDVL định kỳ tại Trung tâm. Sau thời gian chọn lựa công việc, tôi chọn đi xuất khẩu lao động tại Nhật Bản trong lĩnh vực cơ khí. Qua tìm hiểu, mức thu nhập tại Nhật Bản tốt hơn nên tôi tranh thủ đăng ký tìm việc làm…”. 

Hiện tại, sau sáp nhập không gian tư vấn, định hướng việc làm của Trung tâm DVVL Đồng Tháp khá rộng, các phiên GDVL đã chuyển tải kịp thời các chính sách hỗ trợ của tỉnh đến với người lao động, cũng như nhu cầu tuyển dụng lao động của các công ty, doanh nghiệp hiện nay lên đến hơn 10.000 người lao động trong, ngoài tỉnh và hơn 600 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng.

PHƯỚC LỘC