Đồng Tháp: Gặp mặt cán bộ quy hoạch diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý

(ĐTO) Chiều 21-8, Thường trực Tỉnh ủy Đồng Tháp gặp mặt cán bộ quy hoạch diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý. Tham dự buổi gặp mặt có các đồng chí: Ngô Chí Cường, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh; Phan Văn Thắng, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh. 

Trong bối cảnh tỉnh Đồng Tháp mới được hình thành sau sắp xếp đơn vị hành chính, yêu cầu xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý có phẩm chất, năng lực, uy tín, tư duy đổi mới và khả năng đáp ứng yêu cầu phát triển trong không gian mới của tỉnh ngày càng đặt ra cao hơn. Việc rà soát, đánh giá nguồn cán bộ được quy hoạch không chỉ nhằm bảo đảm đủ nguồn cho các chức danh lãnh đạo, quản lý, mà còn là cơ sở để tiếp tục đào tạo, bồi dưỡng, rèn luyện, bố trí và sử dụng cán bộ phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ.

Theo Ban Tổ chức Tỉnh ủy, toàn tỉnh có 206 đồng chí (trong đó có 61 cán bộ nữ) được quy hoạch Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Ban Thường vụ Tỉnh ủy và các chức danh lãnh đạo, quản lý tỉnh thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý nhiệm kỳ 2025 - 2030, 2026 - 2031. Cơ cấu nguồn cán bộ giữa 2 địa phương trước hợp nhất tương đối cân đối, tạo điều kiện thuận lợi để tiếp tục rà soát, lựa chọn, bố trí và phát huy đội ngũ cán bộ phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ của tỉnh sau sắp xếp.

Cơ cấu độ tuổi cho thấy, nguồn cán bộ được quy hoạch có sự kết hợp giữa các thế hệ, cơ bản bảo đảm yêu cầu kế thừa, chuyển tiếp và phát triển. 

Tuy nhiên, tỷ lệ cán bộ ở nhóm tuổi trẻ, nhất là cán bộ dưới 42 tuổi, còn thấp; cần tiếp tục quan tâm phát hiện, tạo nguồn và đưa vào quy hoạch những cán bộ trẻ có phẩm chất, năng lực, triển vọng phát triển tốt.

Có 40/206 đồng chí có trình độ chuyên môn thuộc các lĩnh vực khoa học và công nghệ, gồm các nhóm ngành: Khoa học tự nhiên, kỹ thuật - xây dựng, công nghệ thông tin, nông nghiệp - thủy sản, tài nguyên - môi trường, sinh học - công nghệ sinh học, công nghệ thực phẩm và dược học. Đây là nguồn cán bộ quan trọng, cần tiếp tục quan tâm phát huy trong quá trình thực hiện các nhiệm vụ phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số của tỉnh.

Trong số cán bộ được quy hoạch, đã có 26 đồng chí được bố trí, bổ nhiệm vào các chức danh lãnh đạo, quản lý và 4 đồng chí đang được đề nghị chỉ định vào chức danh quy hoạch. Đây là cơ sở thực tiễn để tiếp tục đánh giá chất lượng nguồn quy hoạch và khả năng đáp ứng yêu cầu chức danh của từng cán bộ.

Phát biểu tại buổi gặp mặt, đồng chí Ngô Chí Cường mong rằng, mỗi đồng chí hãy coi giai đoạn hiện nay là cơ hội để tiếp tục trưởng thành; tiếp tục làm tốt hơn công việc được giao, sẵn sàng nhận nhiệm vụ ở những nơi khó khăn hơn, những lĩnh vực mới hơn. Hơn hết, mỗi đồng chí cần giữ gìn sự đoàn kết, thống nhất trong đội ngũ, phát huy tinh thần tiên phong, gương mẫu của người đảng viên, sẵn sàng nhận và hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

Với trách nhiệm của Thường trực Tỉnh ủy, đồng chí Ngô Chí Cường khẳng định: Công tác cán bộ sẽ tiếp tục được rà soát, đánh giá một cách thường xuyên, khách quan và toàn diện. Bên cạnh đó, tiếp tục quan tâm công tác đào tạo, bồi dưỡng, rèn luyện, bố trí và sử dụng cán bộ; chú trọng tạo môi trường để cán bộ có triển vọng được thử thách và trưởng thành. Việc lựa chọn, bố trí cán bộ phải hướng đến mục tiêu chung là chọn được người phù hợp nhất cho từng nhiệm vụ, đồng thời phát huy tốt nhất năng lực và sở trường của đội ngũ cán bộ.

HÀ NAM