Thực hiện hiệu quả phong trào “3 trách nhiệm”

Phong trào “3 trách nhiệm” gồm: Trách nhiệm với bản thân, trách nhiệm với công việc, trách nhiệm với cộng đồng được Đoàn Khối các cơ quan tỉnh triển khai thực hiện nhằm tạo môi trường thuận lợi để đoàn viên, thanh niên (ĐV,TN) là cán bộ, công chức, viên chức (CB,CC,VC) phấn đấu rèn luyện; phát huy vai trò trách nhiệm trong công việc. Đồng thời, thể hiện tinh thần xung kích, tình nguyện của tuổi trẻ góp phần hoàn thành tốt các nhiệm vụ chính trị tại cơ quan, đơn vị.

Đoàn viên, thanh niên thuộc Đoàn Khối các cơ quan tỉnh tham gia hoạt động tình nguyện vì cuộc sống cộng đồng

Trước hết, ĐV,TN tích cực học tập về chuyên môn, tin học, ngoại ngữ để nâng cao trình độ. Nhiều đơn vị xuất hiện các tấm gương vượt khó học tập thêm các văn bằng hai, các văn bằng sau Đại học. Từ đó không ít ĐV,TN trưởng thành, được tín nhiệm đưa vào quy hoạch và đào tạo các lớp chuyên môn, kiến thức quản lý nhà nước, lý luận chính trị do cơ quan, đơn vị và Đảng ủy Khối tổ chức. Đặc biệt, nhiều ĐV,TN tích cực tham gia nghiên cứu, tham mưu cho cơ quan, đơn vị cải tiến quy trình nâng cao hiệu quả chuyên môn, nghiệp vụ, giảm bớt thủ tục hành chính để giải quyết công việc nhanh chóng, chính xác, hiệu quả và tránh gây phiên hà cho người dân.

Hàng năm, các cơ sở Đoàn phát động trong ĐV,TN đăng ký sáng kiến, giải pháp nâng cao hiệu quả công tác chuyên môn, nghiệp vụ. Trên cơ sở đó, ĐV,TN không ngừng phấn đấu thi đua hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, ứng dụng hiệu quả những tiến bộ khoa học kỹ thuật vào sáng kiến, đề tài nghiên cứu khoa học được công nhận và ứng dụng thực tiễn; phát huy vai trò trách nhiệm của công chức trẻ đối với cải cách hành chính nhà nước nhằm đảm bảo sự hài lòng của nhân dân, góp phần nâng cao chỉ số cải cách hành chính và chỉ số PAPI của tỉnh, tiêu biểu như “Nụ cười công sở” của Chi đoàn cơ sở Sở Nội vụ.

Các hoạt động tình nguyện ngày càng đi vào chiều sâu, chú trọng đến tiềm năng lợi thế của ĐV,TN, kết nối các nguồn lực xã hội và hướng về địa bàn khó khăn, giúp đỡ hộ nghèo, gia đình chính sách. Thông qua các hoạt động tình nguyện đã thực hiện nhiều công trình, phần việc thiết thực. Điển hình là hàng năm có hàng ngàn đơn vị máu được hiến từ các bạn trẻ; các y, bác sĩ trẻ đã tổ chức các chuyến về vùng sâu, vùng khó khăn, vùng biên giới để chăm sóc sức khỏe cho nhân dân...

Theo Đoàn Khối các cơ quan tỉnh, hiệu quả của phong trào “3 trách nhiệm” mang lại được thể hiện trên 3 tiêu chí: có sáng kiến tổ chức được mô hình cụ thể, hiệu quả ngay vị trí làm việc của cá nhân tại cơ quan, đơn vị; được kiểm tra, đánh giá mức độ chuyển biến của bản thân (trong nhận thức và hành động); có ý thức học tập, nghiên cứu khoa học, chuyên môn và tích cực tham gia phong trào các đoàn thể tại cơ quan, đơn vị.

Phong trào “3 trách nhiệm” từng bước thay đổi thái độ làm việc của nhiều ĐV,TN. Ở nhiều đơn vị, chi đoàn đã vận tốt lực lượng CB,CC,VC trẻ tham gia các hoạt động cải cách hành chính. Nhiều mô hình đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của công việc. Thông qua đó đã giáo dục, rèn luyện, khơi dậy và phát huy phẩm chất, tiềm năng sáng tạo, tinh thần xung kích, tình nguyện của ĐV,TN trong lao động, công tác và học tập.

Dũng Chinh