Xây dựng hình ảnh phụ nữ Đất Sen hồng “Tự tin - tự trọng - trung hậu - đảm đang”

ĐTO - Qua triển khai Chỉ thị số 21 ngày 20/1/2018 của Ban Bí thư Trung ương Đảng về tiếp tục đẩy mạnh công tác phụ nữ trong tình hình mới (viết tắt là Chỉ thị số 21), các cấp ủy, tổ chức đảng quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo việc thực hiện nhiều chính sách, chương trình, kế hoạch, đề án, dự án trên địa bàn. Qua đó, góp phần nâng cao mọi mặt đời sống vật chất và tinh thần cho các tầng lớp phụ nữ cũng như vai trò của phụ nữ ngày càng được khẳng định trên các lĩnh vực đời sống xã hội.

Hội viên, phụ nữ của TP Sa Đéc tham gia Hội thi làm bánh dân gian Nam bộ tại Tuần lễ Văn hóa Du lịch Đồng Tháp

Hội Liên hiệp Phụ nữ (LHPN) các cấp trong tỉnh tích cực tham gia thực hiện các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của địa phương. Nổi bật là phong trào phụ nữ khởi nghiệp từng bước được phát huy, tạo điều kiện, cơ hội cho phụ nữ hiện thực hóa các ý tưởng sáng tạo, khởi nghiệp và phát triển kinh doanh của phụ nữ. Đến nay, toàn tỉnh có gần 950 sản phẩm khởi nghiệp và khởi sự kinh doanh, duy trì 35/109 sản phẩm của phụ nữ công nhận đạt OCOP cấp tỉnh (31 sản phẩm đạt 3 sao, 4 sản phẩm đạt 4 sao) và vận động thành lập 20 hợp tác xã có phụ nữ tham gia quản lý, điều hành với gần 3.100 xã viên từ nền tảng 137 tổ hợp tác.

Các cấp Hội thực hiện có hiệu quả nhiều chương trình, kế hoạch trọng tâm của tỉnh gắn với công tác Hội và phong trào phụ nữ từ tỉnh đến cơ sở. Vì thế, phát huy được vai trò, tiềm năng của phụ nữ, nhất là xây dựng hình ảnh phụ nữ Đồng Tháp “Tự tin - tự trọng - trung hậu - đảm đang” thể hiện qua những mô hình mới, cách làm hay (chương trình “Triệu phần quà san sẻ yêu thương”, “Xây dựng gia đình 5 không 3 sạch”...) được nhân rộng, tạo sức lan tỏa trong cộng đồng dân cư, góp phần xây dựng cuộc sống no ấm, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc. Các chính sách hỗ trợ phụ nữ có hoàn cảnh khó khăn cũng được quan tâm, chủ yếu tập trung vào các nhóm đối tượng đặc thù. Đồng thời huy động nhiều nguồn lực xã hội hỗ trợ, tạo điều kiện cho phụ nữ phát triển như dự án hỗ trợ cho phụ nữ yếu thế, dễ bị tổn thương, chương trình “Đồng hành cùng phụ nữ biên cương” giai đoạn 2018 - 2020 và 2021 - 2025, chương trình “Mẹ đỡ đầu” do Hội LHPN Việt Nam phát động.

Qua 5 năm thực hiện Chỉ thị số 21, các cấp ủy trong tỉnh chú trọng phát triển nguồn nhân lực nữ, tạo điều kiện để cán bộ nữ tham gia các lớp đào tạo, bồi dưỡng, cập nhật kiến thức, nhằm khơi dậy tiềm năng, trí tuệ, sức sáng tạo, tinh thần khởi nghiệp của đội ngũ nữ lãnh đạo quản lý, nữ trí thức, nữ doanh nhân. Đồng thời khuyến khích, hỗ trợ phụ nữ chủ động học tập, nâng cao kiến thức, trình độ chuyên môn nghiệp vụ, kỹ năng nghề nghiệp cho phụ nữ đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội tại địa phương. Ngoài ra, các cấp, ngành hữu quan thực hiện đồng bộ các giải pháp bảo vệ, chăm sóc sức khỏe phụ nữ; chú ý vấn đề dinh dưỡng cho bà mẹ và trẻ em, giáo dục tiền hôn nhân. Đặc biệt, các cấp Hội tăng cường theo dõi nắm tình hình tư tưởng, đời sống, nhu cầu, nguyện vọng của phụ nữ và chủ động phối hợp với các ngành liên quan kịp thời giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến phụ nữ.

Theo Ban Thường vụ Tỉnh ủy, cụ thể hóa Chỉ thị số 21, các công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, sử dụng cán bộ nữ được các cấp ủy tập trung lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện. Từ đó, nhiều cán bộ nữ trưởng thành từ công tác điều động, luân chuyển và giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý (cấp tỉnh 1, cấp huyện 30, cấp cơ sở 109) thể hiện bản lĩnh trong thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao. Tỷ lệ cán bộ nữ quy hoạch cấp ủy các cấp và các chức danh cán bộ lãnh đạo chủ chốt tăng qua từng nhiệm kỳ, có 2 Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy là nữ (tăng 1 so với nhiệm kỳ trước). Số cán bộ nữ tham gia lãnh đạo, quản lý từng bước được nâng lên, tỷ lệ cán bộ nữ tham gia cấp ủy nhiệm kỳ 2020 - 2025 tăng hơn so với nhiệm kỳ 2015 - 2020 và cán bộ nữ được quy hoạch giữ các chức danh chủ chốt trong các ban, ngành của tỉnh ngày càng tăng.

Hội Liên hiệp Phụ nữ huyện Tân Hồng tặng 10 thùng phuy để chứa rác thải sinh hoạt công cộng cho Hội Liên hiệp Phụ nữ xã Bình Phú

Thời gian tới, Ban Thường vụ Tỉnh ủy tiếp tục tập trung lãnh đạo củng cố, nâng cao chất lượng tổ chức, bộ máy Hội LHPN các cấp trong tỉnh; chú trọng công tác quy hoạch, đào tạo và sử dụng cán bộ nữ, nhất là bố trí, bổ nhiệm, điều động, luân chuyển cán bộ nữ, cán bộ Hội tham gia lãnh đạo, quản lý. Cùng với đó là xây dựng đội ngũ cán bộ nữ có trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, năng lực lãnh đạo, quản lý đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Các cấp Hội tiếp tục nghiên cứu, đề xuất các chính sách phù hợp, khả thi cho các nhóm đối tượng phụ nữ đặc thù, yếu thế. Chính quyền các cấp thường xuyên kiểm tra, giám sát các chủ trương, chính sách đối với phụ nữ và công tác phụ nữ, nhất là phát huy hiệu quả hoạt động của Ban Vì sự tiến bộ của phụ nữ theo tinh thần Chỉ thị số 21.

DŨNG CHINH