Tăng cường sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng cơ sở trong công tác kết nạp đảng viên

Đến thời điểm này, toàn huyện Lai Vung mới phát triển được 61/250 đảng viên (ĐV) mới, đạt tỷ lệ 24,4% so với kế hoạch đề ra năm 2013. Nếu tính kết quả đạt được trong nửa nhiệm kỳ, tỷ lệ ĐV phát triển được ở Lai Vung đạt chưa tới 50%.

Năm 2011, 2012, Đảng bộ huyện đều đạt và vượt chỉ tiêu kết nạp ĐV, nhưng năm nay công tác phát triển ĐV mới đến thời điểm này đạt rất thấp. Theo Ban tổ chức huyện ủy Lai Vung, có nhiều nguyên nhân dẫn đến tình trạng trên, nguyên nhân khách quan là do nguồn kết nạp Đảng ở các chi bộ khóm, ấp hiện nay đang gặp khó khăn, do vướng về trình độ học vấn, tuổi tác... một số ít cán bộ, quần chúng chưa nhận thức sâu sắc về Đảng, còn tâm trạng ngán ngại vào Đảng, vì cho rằng vào Đảng phải hội họp nhiều, mất thời gian.

Bên cạnh đó, một số quần chúng ưu tú đã được học lớp nhận thức về Đảng, lại bị vướng Quy định 173–QĐ/TW về kết nạp lại ĐV bị đưa ra khỏi Đảng, kết nạp quần chúng vi phạm chính sách dân số kế hoạch hóa gia đình vào Đảng... ít nhiều đã ảnh hưởng đến chỉ tiêu kết nạp Đảng. Ngoài ra cũng còn nguyên nhân chủ quan do các cấp ủy Đảng cơ sở thiếu quan tâm, lãnh đạo thực hiện công tác kết nạp ĐV, tinh thần, trách nhiệm của ĐV trong công tác này chưa cao.

Qua tìm hiểu tại Chi bộ Trường THCS Long Thắng - xã Long Thắng, huyện Lai Vung, chúng tôi nhận thấy còn bộc lộ những khó khăn. Chi bộ Trường THCS Long Thắng có 20 ĐV, trong khi tổng số cán bộ, giáo viên của trường 44 đồng chí, hơn 2 năm qua, chi bộ này vẫn chưa kết nạp được đồng chí nào. Theo Bí thư Chi bộ Trường THCS Long Thắng Võ Thành Phú: Chi bộ trường được Đảng ủy xã Long Thắng giao chỉ tiêu kết nạp mỗi năm từ 2 đến 3 ĐV, nhưng từ năm 2011 đến nay vẫn chưa kết nạp được.

Mặc dù, chi bộ đã đưa 5 giáo viên đi học lớp cảm tình Đảng, các đồng chí này đều đủ điều kiện kết nạp, nhưng chưa có ý nguyện vào Đảng. Nguyên nhân theo các đồng chí này là do hoàn cảnh gia đình, đang có con nhỏ hoặc nhà xa trường... Đây là một trong những nguyên nhân ảnh hưởng đến công tác phát triển ĐV trên địa bàn huyện Lai Vung thời gian qua.

Phó Trưởng Ban Tổ chức Huyện ủy Huỳnh Văn Cuộc cho rằng, trong năm 2013, các cấp ủy đã tập trung nhiều công tác trọng tâm như: khắc phục những khuyết điểm, tồn tại sau kiểm điểm Nghị quyết Trung ương 4, Hội nghị kiểm điểm giữa nhiệm kỳ, thực hiện công tác quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý... nên công tác kết nạp ĐV và quản lý ĐV chưa được các cấp ủy, nhất là người đứng đầu cấp ủy cơ sở quan tâm chỉ đạo, kiểm tra; việc quản lý ĐV, hồ sơ ĐV, quy hoạch nguồn bồi dưỡng kết nạp ĐV chưa được quan tâm đúng mức... đó cũng là những khâu yếu nhất trong công tác xây dựng Đảng ở cơ sở hiện nay.

Để khắc phục những tồn tại, hạn chế trong công tác kết nạp ĐV, Huyện ủy Lai Vung chỉ đạo các cấp ủy Đảng cơ sở tiếp tục quan tâm, lãnh đạo công tác kết nạp ĐV. Trong đó, tập trung lãnh đạo công tác tạo nguồn kết nạp Đảng ở các chi, Đảng bộ cơ sở; thực hiện có hiệu quả Đề án tạo nguồn kết nạp Đảng trong các đoàn thể xã, thị trấn.

Sắp tới, Ban tổ chức Huyện ủy tham mưu Huyện ủy mở hội nghị chuyên đề về công tác kết nạp ĐV để tìm ra những tồn tại, hạn chế, nguyên nhân và đề ra giải pháp khả thi tổ chức lãnh đạo thực hiện có hiệu quả công tác kết nạp ĐV, đến năm 2015 đạt chỉ tiêu 2,2% so với dân số; tăng cường công tác kiểm tra, giám sát tổ chức Đảng, ĐV, chủ động phòng ngừa và kịp thời giải quyết những vấn đề phát sinh ngay từ cơ sở. Tiếp tục đổi mới nội dung, phương pháp, hình thức sinh hoạt chi bộ, tăng cường công tác quản lý ĐV và thực hiện tốt việc phân công công tác cho đảng viên. Cấp ủy và chi bộ Đảng phải làm tốt công tác quản lý cán bộ ĐV về mọi mặt và đưa việc thực hiện đi vào nề nếp...

Ngoài ra, cần phân công ĐV phụ trách địa bàn dân cư, một số hộ gia đình cho phù hợp với khả năng của mỗi ĐV. Coi trọng công tác phát triển ĐV, thường xuyên chăm lo giáo dục lý tưởng đạo đức cách mạng cho quần chúng, tạo nguồn kết nạp ĐV mới, nhất là kết nạp Đảng trong lực lượng thanh niên, dân quân tự vệ.

Kim Ngân